Пришел Исполнительный Лист В Бухгалтерию Что Делать Дальше
Содержание
- Что такое исполнительный лист?
- Порядок предъявления исполнительного листа по месту работы должника взыскателем
- Кто может отправить исполнительный лист на работу?
- Предъявление исполнительного листа работодателю должника: условия и порядок
- Пределы для удержания
- Исполнительный лист пришел после увольнения работника или в случае реорганизации
- Предъявление исполнительных документов на алименты в организацию
Команда юристов — Русслидсюрист пишет Вам. Мы рассказываем свой опыт и знания, которого в совокупности у нас больше 43 лет, это дает возможность нам давать правильные ответы, на то, что может потребоваться в различных жизненных ситуациях и в данный момент рассмотрим — Пришел Исполнительный Лист В Бухгалтерию Что Делать Дальше. Если в Вашем случае требуется мгновенный ответ в вашем городе или же онлайн, то, конечно, в этом случае лучше воспользоваться помощью на сайте. Или же спросить в комментариях у людей, которые ранее сталкивались с таким же вопросом.
Аttention please, данные могут быть неактуальными, законы очень быстро обновляются и дополняются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в соц. сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.
В противном случае судебный пристав-исполнитель имеет право отказать в возбуждении исполнительного производства – исчерпывающие основания для отказа перечислены в диспозиции части 1 статьи 31 Закона. Воспроизводить здесь текст указанной правовой нормы представляется излишним ввиду доступности документа для всех заинтересованных лиц.
Обширная практика по данному вопросу свидетельствует о том, что должник, будучи осведомлен о вступившем в законную силу судебном решении арбитражного суда, отнюдь не торопится исполнять его.
Что такое исполнительный лист?
Разница – и порой довольно существенная – между предписывающими нормами Закона и их исполнением, в нашей стране, увы, достаточно очевидна: решения судов нередко не исполняются или исполняются ненадлежащим образом. Один из самых наглядных примеров в этой связи – исполнительное производство.
- выплаты, связанные с возмещением вреда здоровью, потери кормильца;
- компенсационные социальные выплаты;
- алименты;
- суммы материальной помощи, выплачиваемые при рождении детей, вступлении в брак,смерти близких и т.д.;
- пособия по беременности и родам, по временной нетрудоспособности, по уходу за детьми;
- некоторые другие выплаты, имеющие целевой характер и статус адресной помощи.
- ФИО взыскателя, его паспортные данные;
- банковские реквизиты для перечисления денег или указание адреса, на который следует направлять денежные средства с помощью почтового перевода;
- если исполнительный документ предъявляется представителем, то помимо вышеперечисленных сведений и доверенности, ему потребуется предъявить свой паспорт.
Порядок предъявления исполнительного листа по месту работы должника взыскателем
Если исполнительный документ подходит под требования, установленные для их предъявления работодателю, то исполнительный лист можно принести непосредственно по месту осуществления должником трудовой деятельности и предъявить в бухгалтерию, можно также направить его по почте, либо доверить предъявление своему представителю, обеспечив его соответствующей доверенностью.
Однако на практике приставы не оканчивают производства, пока их не упрешь в статью соответствующего закона. И то они начинают говорить о том, что согласно какой-то там их инструкции следует, что окончание, возможно, только по алиментным обязательствам.
Кредитор может и сам отправить исполнительный лист по месту работы должника! Все в точности также как с приставами. Только вместо постановления пристава – отправляется оригинал исполнительного листа по месту работы должника. И пишется заявление кредитора, в котором кредитор просит взыскать определенный процент.
Кто может отправить исполнительный лист на работу?
Судебный пристав, установив место работы должника, направляет к нему на работу исполнительный лист. Обычно это выглядит в форме постановления. То есть пристав выносит процессуальный документ под названием — постановление. Вот этот документ пристав и отправляет на работу к должнику.
Отказ организации-работодателя в приеме исполнительных документов от взыскателя при соблюдении всех указанных выше требований является незаконным. Указанные лица могут быть понуждены к исполнению и обращению взыскания на доход должника в судебном порядке.
Исполнительный лист, выданный судом после рассмотрения дела по существу и вступления в силу соответствующего решения, может быть предъявлен по месту работы должника. Проанализируем подробнее условия предъявления, порядок и сроки осуществления выплат организацией-работодателем, а также правила оформления и возврата исполнительных документов взыскателю.
Предъявление исполнительного листа работодателю должника: условия и порядок
Если сумма взыскания по закону подлежит обязательной индексации, то организация, в которую подан исполнительный документ, обязана ее провести. В этом случае должен быть издан соответствующий приказ или распоряжение.
Если применить эти правила к нашей ситуации, то получится, что удержанная сумма должна в первую очередь направляться на выплату алиментов. Алименты будут уплачены в полном размере после удержания трети заработка работника. Что касается долга по банковскому кредиту, то на его погашение пойдет половина заработной платы за минусом удержанной суммы алиментов.
Пределы для удержания
Ответ на этот вопрос находим в п. 1 ст. 111 Закона № 229-ФЗ, который устанавливает очередность удовлетворения требований по исполнительным документам. Согласно этой норме требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также требования о компенсации морального вреда относятся к первой очереди. А требования банков по взысканию задолженности по договорам — к четвертой.
Момент начала удержания
Заработная плата сотрудника составляет 10 000 руб., и он имеет право на стандартный вычет по НДФЛ на обоих детей. Напомним, что детский вычет на каждого ребенка составляет 1400 руб. (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Как уже говорилось, основной функцией исполнительного листа является напоминание ответчику о существующей у него финансовой задолженности. Конечно, финансы являются не единственным предметом спора между истцом и ответчиком, однако они явно занимают одно из первых мест.
В большинстве случаев истцы останавливаются на передаче ИЛ судебным приставам. В задачи судебных приставов входит исполнение решений, принятых в ходе судебного разбирательства, в принудительном порядке. Таким образом, приставы являются некими посредниками между истцом и ответчикам, на стороне которых находится закон и которые способствуют его претворению в жизнь.
Видео: Порядок передачи исполнительного листа приставам
Сама процедура получения ИЛ может осуществляться разными способами, в зависимости от обстоятельств. Единственным условием, не зависящим от этих обстоятельств, является наличие заявления на выдачу ИЛ. На текущий момент практикуются следующие варианты предоставления данного документа:
Если вас попросят письменно выразить свое согласие на удержание долга перед компанией, вы вправе и отказаться. Если соглашаетесь, то могут взыскать деньги по исполнительному документу, а также удержать долг перед организацией.
- несоразмерность степени вины и размера ущерба, который подлежит возмещению
- доказательство того, что сумма взыскания сильно ухудшает материальное положение должника, необходимое для поддержания достойных условий жизни его и членов семьи.
Что делать, если после удержаний по исполнительному листу остается сумма меньше прожиточного минимума
Например, если вы платите алименты, а второй исполнительный лист по выплате задолженности по кредиту , то сначала с вас удержат алименты. Остаток от той суммы, которую законодательно можно с вас удержать, будет направлен на погашение кредитного долга.
Первый – наиболее распространенный: сначала исполнительный лист предъявляется взыскателем в структурное подразделение территориального органа ФССП России, там судебный пристав-исполнитель принимает решение о возбуждении исполнительного производства, устанавливает место работы должника и выносит постановление об обращении взыскания на заработную плату и иные доходы должника.
Исполнительный лист пришел после увольнения работника или в случае реорганизации
Основанием для удержаний может быть только оригинал документа либо его дубликат: делать отчисления на основании копии нельзя. Если работодатель получил ненадлежащую копию, то он может либо вернуть ее отправителю и запросить оригинал, либо не предпринимать никаких действий вообще.
Сообщаем приставам
- написание заявления об увольнении по собственному желанию;
- издание приказа об увольнении (по унифицированной форме №Т-8, утв. Госкомстатом России от 05.01.2004 №1 или по форме, разработанной самостоятельно);
- закрытие личной карточки (раздел XI унифицированной форме №Т-2);
- ознакомление работника с приказом об увольнении и записью в личной карточке под роспись;
- внесение записи об увольнении по собственному желанию в трудовую книжку работника;
- окончательный расчет с сотрудником;
- выдача трудовой книжки и других документов, выдаваемых при увольнении.
Все эти данные заполняются в бланке судом и не требуют вмешательства взыскателя алиментов. Его задача — получить исполнительный лист и возбудить на его основе исполнительное производство (ИП) в службе судебных приставов (ФССП).
Хорошо, если ответчик является работающим и весьма обеспеченным человеком, имеет квартиру, машину, дачу и другую недвижимость. Но как быть в том случае, когда должник нигде официально не трудоустроен и взыскать с него просто нечего? В данной ситуации без помощи службы судебных приставов просто не обойтись, но даже указанные должностные лица не всегда могут повлиять на человека и заставить его погасить долг.
Немного о главном
У физических лиц имеется возможность поиска сведений также по номеру возбужденного производства (его не путать с номером исполнительно листа или номером судебного дела). Для этого необходимо выбрать вкладку «Поиск по номеру ИП».
Первый – наиболее распространенный: сначала исполнительный лист предъявляется взыскателем в структурное подразделение территориального органа ФССП России, там судебный пристав-исполнитель принимает решение о возбуждении исполнительного производства, устанавливает место работы должника и выносит постановление об обращении взыскания на заработную плату и иные доходы должника.
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Арестовывается ли имущество, если на работу пришел исполнительный лист по кредиту?
Если на работу пришел исполнительный лист
Должны ли бухгалтера уведомить руководство, ведь большинство не хочет впутывать в свои проблемы начальство?Здравствуйте.Да, конечно, одним из исполнительским действием согласно приведенного вами закона является направление исполнительного
В принципе, любое содержание несовершеннолетних детей, бывших супругов, родителей и иных родственников можно рассматривать как алименты. Любой сотрудник может написать заявление о том, чтобы с его доходов удерживались некие суммы в адрес бывшей супруги. Либо он эти суммы может передать лично. Чем не уплата алиментов? Но куда чаще под алиментами понимаются удержания сумм из доходов сотрудника в принудительном порядке на основании судебного решения.
Предъявление исполнительных документов на алименты в организацию
« — Вечной любви хотят сердца! – А зачем разводятся?» (дуэт Каролины и Пеликана из к/ф «Мистер Икс»). Зачем – это дело тех, кто разводится. А вот работодателя больше интересует другой вопрос – «А что затем?». Затем обычно бывают алименты, которые налагаются на одного из членов семьи. И работодатель вынужден высчитывать их из заработной платы сотрудника…
Общие понятия об алиментах
Следующий вопрос – в какой срок могут быть предъявлены указанные документы в организацию? Сроки предъявления к исполнению исполнительных документов о взыскании алиментов определены в пункте 2.3 раздела II Методических рекомендаций № 01-16. Так, исполнительные документы о взыскании алиментов на содержание несовершеннолетних детей, нетрудоспособных совершеннолетних детей, нетрудоспособных родителей, супруга (супруги) и других членов семьи могут быть предъявлены к исполнению в течение всего срока, на который присуждены платежи (исполнительные документы о взыскании алиментов на содержание несовершеннолетних детей — до достижения ребенком 18-летнего возраста), а также в течение 3-х лет после окончания этого срока (согласно пункту 4 статьи 21 Закона № 229-ФЗ). Соответственно, если между датой, которая указана в исполнительном документе, и датой фактического поступления его в организацию прошло много времени (от нескольких месяцев до нескольких лет – всяко бывает), то задолженность по алиментам от этого не исчезнет – платить придётся именно с даты выписки исполнительного листа, а не с даты его поступления в организацию. И сумма образовавшейся задолженности будет удерживаться из дохода сотрудника помимо основной суммы алиментов.
31 мая 2021 gmurist 231
